Como Elaborar um Currículo no Primeiro Emprego

Currículo no Primeiro Emprego deve captar a atenção

Se você está preocupado sobre como elaborar um currículo no  primeiro emprego, saiba que você não está sozinho! Mas a criação de seu primeiro currículo não precisa ser uma tarefa intimidante se você entender o objetivo do seu currículo, que é gerar interesse e ser chamado para entrevistas. O curriculo não tem que te arrumar o emprego e nem contar sua história de vida. Ele simplesmente tem que despertar o interesse do leitor e responder à única pergunta que ele se preocupa: será que este candidato vai  agregar valor à minha empresa?

Se o seu currículo responde a esta pergunta de forma eficaz – por comunicar claramente seus pontos fortes – os empregadores vão querer marcar uma entrevista para saber mais sobre você. É realmente muito simples.

Naturalmente, a fim de demonstrar o seu valor, você precisa saber que potenciais os empregadores estão procurando. Comece por pesquisar anúncios de emprego que lhe interessam. Procure requisitos freqüentemente mencionados. Pergunte a profissionais experientes o que eles consideram importante quando fazem contratação. Leia publicações profissionais e sites relacionados ao seu setor alvo. Mergulhe no campo escolhido e aprenda o máximo que puder.

Muitos estudantes e recém-formados se preocupam por não terem experiência suficiente para criar um currículo atraente. Não se preocupe. Quando você começar a pensar realmente sobre o seu potencial, você vai se surpreender com o que você têm a oferecer, e se  vangloriar disso. O conteúdo do seu currículo será determinado por suas proprias e únicas experiências, habilidades e potencial, mas como uma diretriz geral, você deve incluir:

– Caracteristicas pessoais positivas
– Habilidades técnicas e computação
– Cursos relevantes para a profissão desejada
– Habilidades e experiência adquirida durante estágios
– Outras realizações relacionadas (prêmios de design, ganhar competições, etc)
– História de trabalho (inclui trabalho não remunerado que se refere ao cargo que você deseja)

A chave é enfatizar as coisas que demonstram o seu valor e deixar de fora as coisas que não o fazem. Por exemplo, se você está procurando um trabalho na área de Informática, a sua capacidade de programar em C + + vai ser importante – mas o fato de que você ganhou prêmios de esqui aquático não vão! Não inclua passatempos, a menos que se relacionam diretamente com o seu objetivo.

Muitas pessoas ficam surpresas ao saber que o projeto do currículo é tão importante quanto o conteúdo. Pesquisas demonstram que o seu currículo tem menos de 20 segundos para causar a impressão certa, por isso deve ser atraente e fácil de ler. Para obter idéias para o layout e estrutura, pesquise na internet, existem vários exemplos de currículos profissionalmente escritas e que vão ajudar a decidir sobre a melhor abordagem.

Conforme você for escrevendo o curriculo, tenha sempre o seu leitor em mente e lembre-se da sua preocupação básica: será que este candidato agregar valor? Se você responder de forma eficaz, destacando as habilidades relevantes, características pessoais e realizações, seu currículo irá abrir as portas certas e gerar entrevistas.

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